想要了解最新西班牙工作签证政策和流程？Knit致力于提供一站式解决方案，为您的员工申请工作签证提供全方位支持和帮助，现在让Knit带您了解西班牙工作签证政策和流程。
在西班牙获得工作签证的第一步是知道哪些员工需要签证。 由于西班牙是欧盟 （EU） 的一部分，因此欧盟公民、 EEA 和瑞士公民 不需要工作许可证即可在该国生活和工作。 然而，如果停留超过 3 个月，他们仍然有义务在西班牙外国人中央登记处申请欧盟注册证书。
为了在西班牙雇用国际工人，该工作必须列为短缺职业，这意味着西班牙或欧盟没有合适的候选人。
在西班牙工作的授权与员工的居留许可证相结合。 一旦他们收到此授权，雇主必须代表员工提交工作许可证申请。 工作许可证通常有效期为 1 年，具体取决于签证类型，只要符合特定条件，员工即可续期。 许可证通常适用于特定行业，某些选项包括：
若持有工作签证5年以上，员工通常可以申请长期居留。
一旦员工抵达西班牙，他们必须在 30 天内向当地外国人办公室申请身份证/号码—— tarjeta de identidad （TIE） 和 número de identidad de extranjero （NIE）。 他们必须将其 NIE 用于西班牙的所有财务和管理流程，包括就业。
雇主必须代表员工申请工作许可证，并前往最近的 Oficina de extranjeros 或省劳动部。 员工必须提供其护照、犯罪记录、医疗记录、3护照大小 的身份照片和工作机会副本的复印件。 如果国际工人仍在本国，雇主必须向西班牙驻该国大使馆或领事馆提交申请。
雇主必须签署提交给大公司单位的所有初始工作和居住申请，并附上其公司的数字证书。
雇主必须代表雇员向西班牙劳工部办公室申请工作签证。提交申请后，员工将获得一份带有印章和文件编号的申请副本，大使馆将把申请信息发送给地方劳工局进行进一步处理。 一旦劳工办公室批准工作许可证，大使馆或领事馆将签发员工的工作和居留签证。
申请西班牙工作签证的流程通常如下，具体步骤因签证类型而异：
雇主申请工作许可：
员工申请工作和居留签证：
入境后注册：
此外，西班牙的所有员工都必须在社会保障机构和一般社会保障基金注册，通常由雇主代为注册。
请注意：西班牙相关部门处理工作签证申请可能需要长达 8 个月的时间。因此，我们建议您提前做好规划。签证的有效期通常为1年，可根据合同续签。对于欧盟蓝卡，初始有效期为3年，可续签2年。续签需继续满足签证要求，如保持工作合同或商业运营。
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