想要了解最新约旦工作签证政策和流程？Knit致力于提供一站式解决方案，为您的员工申请工作签证提供全方位支持和帮助，现在让Knit带您了解约旦工作签证政策和流程。
任何进入约旦的人都必须从该国的外交使团获得签证，除非他们来自免签国家或可以在抵达时获得签证。 无论是在旅行前获得签证，还是在边境获得签证，个人都可以获得有效期为两个月的单次入境签证，适用于3个月的双重入境版本，或者允许六个月的多次入境签证。
这些旅游签证不允许就业。要合法雇用外国人在约旦为您的公司工作，他们需要工作签证和许可证。工作签证允许员工出于工作目的进入该国，而在约旦的工作许可证则允许员工到达后工作。最后，所有外国员工都需要居留许可证。 这些情况因申请情况而异，例如与约旦国民结婚或在该国就业。 所有居留许可证有效期为1年，每年可续期。 在约旦永久居住多年后，个人可以申请公民身份或五5年居留许可证。
所有外籍人士必须在约旦获得工作签证和许可证之前获得工作。 但是，您需要获得劳动部的批准，才能雇用该员工，证明您找不到在约旦具有类似经验和资格的工人，或者现有工人的数量不符合您的需求。证明有必要在国外招聘可能很困难，因为约旦的失业率很高，政府优先雇用当地人。
您必须提供就业申请的副本以及许多其他文件，才能获得员工的工作许可证：
在约旦获得工作签证和许可证的一般流程包括：
工作许可证的费用取决于工人和部门的类型。 非阿拉伯工人在农业以外的所有行业的许可证花费300JOD，而阿拉伯工人的许可证花费180JOD。 在农业领域，非阿拉伯工人许可证花费120JOD，而阿拉伯农业工人许可证花费60JOD。 您还需要付款150-175JOD之间，以续签工作许可证.。
Knit的专业团队为企业提供服务，专业的工签顾问团队会根据出海企业具体需求和目标，提供一对一的签证咨询与支持服务，帮助客户了解最新签证申请过程和文件要求。此外，Knit还注重合规性风险管控，时刻关注各国签证政策的变化，以确保所申请的员工工作签证符合当地法规要求。通过Knit的专业团队和个性化服务，客户能够轻松应对工签申请的挑战，顺利推进海外业务发展。
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